Positie
Flexibele zorgmarkt | Commercie & operatie | Transitie & groei
Voor een landelijk opererend platform in de zorgbemiddeling zoeken wij een CCOO die commerciële en operationele verantwoordelijkheid draagt voor een organisatie in transitie. De organisatie werkt aan het opschalen en professionaliseren van haar processen, technologie en proposities. De nieuwe collega wordt lid van het MT en is verantwoordelijk voor sales, marketing, operations, customer service en de vestigingen.
De context vraagt om iemand met ervaring in het bouwen van schaalbare dienstverlening, bij voorkeur in platform- of staffingmodellen. Iemand die structuur en rust brengt, maar ook groeiambitie weet te vertalen naar resultaatgerichte executie. De rol combineert strategisch inzicht met hands-on leiderschap. Affiniteit met digitalisering en een gevoel voor tempo zijn essentieel.
Het team is sterk betrokken en de cultuur persoonlijk en ondernemend. De organisatie heeft stevige ambities om marktleider te worden in een sector die volop in beweging is.
Send us your resume along with a brief motivation tailored to this position. Why does this role appeal to you, and how does your background align with what’s needed?
In an initial conversation, we’ll explore whether there’s a strong match between your experience and the key requirements of the role.
A 90-minute interview with one of our consultants. Together, we assess whether this role is a meaningful and credible match with who you are as a leader – professionally and personally.
If there’s mutual interest, we’ll guide you through the interview process with our client – well-prepared and well-informed.