Positie
CCO groothandelsorganisatie
Het profiel
Integratie & groei | rapporterend aan CEO | nuchter & professioneel
Voor een dominante technische groothandelsorganisatie zoeken wij een CCO die richting geeft aan integratie, commerciële professionalisering en klant-gedreven groei. De organisatie is marktleider in haar segment en combineert sterke lokale aanwezigheid met een landelijke ambitie. Na een periode van snelle uitbreiding staat nu de transitie naar één commerciële organisatie centraal. Daarnaast zijn er nog volop mogelijkheden voor harde groei.
De CCO is lid van het Nederlandse MT en eindverantwoordelijk voor het commerciële domein: van key accounts tot verkoop op de vestiging, van pricing tot nieuwe concepten. De opdracht: commerciële slagkracht vergroten, klantproposities aanscherpen, samenwerking versterken en tegelijkertijd het ondernemerschap in de regio’s behouden. Dat vraagt om een leider die strategie weet te vertalen naar de praktijk en mensen in beweging brengt. Stevige commerciële eindverantwoordelijkheid (300 fte).
De context is nuchter en professioneel, met korte lijnen, weinig politiek en veel ruimte voor initiatief. Voor een stevige, verbindende leider met ervaring in B2B handelsbedrijven en oog voor cultuur is dit een heel mooi moment om aan boord te komen.
-
Apply for this specific role
Send us your resume along with a brief motivation tailored to this position. Why does this role appeal to you, and how does your background align with what’s needed?
-
Introduction call
In an initial conversation, we’ll explore whether there’s a strong match between your experience and the key requirements of the role.
-
In-depth interview
A 90-minute interview with one of our consultants. Together, we assess whether this role is a meaningful and credible match with who you are as a leader – professionally and personally.
-
Interviews with our client
If there’s mutual interest, we’ll guide you through the interview process with our client – well-prepared and well-informed.