Director Business Development

Beequip

  • Rotterdam
  • Strategy / Business Development
  • 6 - 10 jaar

Interview

Over de functie

Joris Linders, Medeoprichter Beequip

"Wij hebben bewezen dat onze markt behoefte heeft aan een nieuwe ondernemende financier. Onze ‘equipment first’ aanpak wordt door het MKB zeer gewaardeerd. We kijken eerst naar het materieel en dan pas naar de cijfers van een ondernemer. Dankzij onze samenwerking met een aantal strategische equipment partners en NIBC hebben we een mooie portefeuille opgebouwd. De kracht zit hem in het team. Ik ben er trots op dat we een goede balans hebben gevonden in ervaring, relevante kennis, senioriteit, maar ook no nonsens houding."

"Onze nieuwe Director Business Development begint met het in kaart brengen van de markt, het is belangrijk om snel te begrijpen hoe leasing werkt. Je spart met onze CFO en mij om de nieuwe plannen financieel door te rekenen. In deze rol moet je in staat zijn jouw strategie te pitchen, zowel intern als richting private equity partijen. Hiervoor zal je ook geregeld buitenlandse partijen bezoeken."

"Onze nieuwe collega schakelt makkelijk met mensen van allerlei verschillende niveaus. Hij of zij presenteert zich makkelijk bij een bank/ PE partij, maar heeft tegelijkertijd een ‘Rotterdamse’ no nonsens mentaliteit. Hij of zij moet het leuk vinden de business development puzzel te bedenken én te leggen."

Het profiel

Wat je gaat doen

Als Director Business Development leid je, in nauwe samenwerking met Joris Linders, de business development agenda van Beequip. Je bent met name verantwoordelijk voor de internationale uitbreiding van Beequip. Het plan hiervoor gaat de nieuwe Director Business Development verder vormgeven. Vervolgens gaat hij of zij het ook ten uitvoer brengen. Zowel de financiering alsook de benodigde acquisitie activiteiten maken hier onderdeel van uit.

Stakeholders voor het realiseren van deze doelstelling zijn: senior vertegenwoordigers van internationale private equity partijen & banken en het management team van Beequip.

Opleiding en ervaring 

  • Afgeronde universitaire studie in finance, economie of econometrie;
  • Minimaal 5 jaar ervaring in een corporate finance en/of private equity omgeving;
  • Ervaring met acquisitie in samenwerking met private equity bedrijven is een pré;
  • Ervaring met het opzetten van een buy & build strategie is een pré.

Competenties 

  • Ondernemer, mouwen opstropen, kansen zien en najagen;
  • Business partner, onafhankelijk, constructief kritisch;
  • Analytisch zeer sterk, data gedreven, hoge snapsnelheid;
  • Gedreven, gericht op continue verbetering;
  • Teamspeler, gericht op gezamenlijk succes;
  • Inlevingsvermogen, sensitief.

Checklist

2 redenen waarom de baan bij jou past
  • Ik krijg energie van het opzetten én uitvoeren van een business development plan
  • Ik ben ondernemend ingesteld

Checklist

2 redenen waarom de baan niet bij jou past
  • Ik reis niet graag voor mijn werk
  • Strategisch nadenken is niets voor mij

Het proces

Hoe gaan we samen aan de slag?
  • Aanmelden

    Stuur ons jouw cv en korte motivatie.

  • Telefonische kennismaking

    Licht toe waar jij staat in jouw carrière en wat jouw ambities en loopbaanwensen zijn.

  • Assessment + Persoonlijk gesprek

    Voer het online assessment uit en bespreek jouw drijfveren, geboekte resultaten, competenties en ontwikkelpunten.

  • Introductie

    Voer gesprekken bij de opdrachtgever.

Interview quote

Beequip

"In deze rol pak je de lead in de internationale Buy & Build strategie om Beequip de komende jaren hard te laten groeien."

Joris Linders, Medeoprichter Beequip

Solliciteren

Enthousiast over deze baan?
1 Gegevens
2 Werk
3 CV